春節回家的需求過程；春節返鄉註意事項
春運返鄉政策調查:/az/2341.html
2021春運返鄉流程
了解提前回國政策
了解《冬春季農村地區新冠肺炎疫情防控工作方案》要求，回國人員應在7天內持新冠肺炎核酸檢測有效陰性結果回國。回國後將進行14天的家庭健康監測，每7天進行壹次核酸檢測。但回國的具體隔離措施要根據當地實際情況進行。所以在回國之前，清楚了解目的地隔離政策是非常重要的。
回家前:
1.7天內準備好核酸陰性檢測證明。在出發地或目的地任何壹家具有核酸檢測資質的醫療機構、疾控機構或第三方檢測機構進行檢測，7天內持核酸檢測陰性證明或含核酸檢測陰性信息的健康密碼“綠色碼”回國。
2.準備個人防護裝備，包括口罩、消毒劑、濕巾和溫度計。如果出發前有感冒癥狀，建議推遲返程，在當地就醫。
3.通過互聯網提前預訂返程車票，現場購票時佩戴口罩，排隊購票時與他人保持1m以上的社交距離。建議合理安排候車時間，不要過早到達公交(飛機)點，盡量縮短候車時間。
在回家的路上:
1.到達公交車(飛機)，通過人臉識別安檢後立即戴上口罩。在等公交車(飛機)時，建議戴口罩(包括上廁所時)，註意呼吸道衛生/咳嗽禮儀，咳嗽或打噴嚏時用手肘或紙巾捂住。不要隨地吐痰。口鼻分泌物要用紙巾包好，丟棄在垃圾桶內。
2.等待時，盡量減少觸摸等待點(機)的公共物品。接觸可能被汙染的物品後，立即洗手。洗手前不要摸嘴、眼睛和鼻子。
3.如果需要邊等邊吃，建議自帶食物，吃之前做好手部衛生。如需去機場用餐，應優先選擇通風良好的餐廳，避免在通風不良的密閉空間用餐。如果不能滿足間隔餐的要求，建議打包，在人不多的地方吃。乘車(飛機)就餐時，應遵守公共交通工具的就餐要求。
4.如在候機期間出現發熱，應立即通知候機點(機場)的工作人員，並根據防疫人員的建議采取必要措施，包括推遲返程計劃。
5 .海外歸國人員必須按照疫情防控要求做好個人防護。盡量選擇直飛回國的航班，避免轉機帶來的感染風險，旅途中做好個人防護；回國前，應認真了解相關國家和地區對核酸和抗體檢測的要求，按照相關規定做好檢測工作。入境時應主動如實申報健康，配合海關檢疫部門實施衛生檢疫，按規定進行集中隔離醫學觀察，減少與其他人員的接觸；醫學觀察期間如發現身體異常，應及時報告，並按要求就醫。
:回國後:
1.開展家庭健康監測14天，監測體溫和癥狀，非必要不要外出或聚集，外出做好個人防護。
2.回國後第7天和第14天進行核酸檢測。
回老家少於14天的，執行要求。
車門、扶手、方向盤、座椅等經常接觸的部位要定期清洗；座套定期清洗消毒。
有發熱或呼吸道癥狀的人乘車時應定時戴口罩，並盡量與同車乘客保持距離，適當開窗通風，不要開空調內循環。
20265438+當地新年旅遊註意事項
在低風險地區，在去商場和超市之前制定購物計劃。購物時，盡量避開商場、超市的高峰時段。進出超市前戴口罩和洗手液，註意手部衛生。
樓層較低時，建議走樓梯或扶梯；樓層較高時，建議優化扶梯；如果必須乘坐廂式電梯，可以在電梯擁擠時等待下壹部電梯。乘坐電梯時，盡量減少用手直接觸摸按鈕，與他人保持安全距離。
購買商品時，避免去人多聚集的櫃臺或攤位。結賬時，優先選擇二維碼支付等非接觸式支付方式。建議將在商場、超市的購物停留時間減少到不超過2小時。
乘坐公共交通工具時:
乘坐私家車時:
北京市將獎勵留京提供保險的家政服務員及其家政服務企業。獎勵:2021年2月4日至2月26日，參加過本次春保活動且服務時間超過18天(含)的企業安排的家政服務人員。獎勵標準:每單獎勵400元。
去公共場所時:
天津市人社局、財政局聯合出臺七項具體措施，支持企業外籍員工春節期間留津穩定就業。壹是按照人均300元標準，給予企業壹次性穩定就業補貼，每家企業最高30萬元。
二是對春節期間在津參加就業實習的外省市戶籍人員，按照每人300元的標準，給予在津實習壹次性生活補助。
三是對春節期間開班並完成職業技能培訓的，按照目錄補貼標準的120%給予企業培訓費補貼，按照每人300元的標準給予生活費補貼。
四是為外籍員工提供不間斷的就業服務。五是明確企業應當依法支付加班工資和安排假期。第六，積極解決勞動爭議，保護員工合法權益。第七，方便企業，簡化要求，縮短時限，采取承諾制審核外地員工在津居留。
2021各省市地方年貨補貼政策
上海市總工會依托各級工會專線和會員服務卡、沈工事業單位和愛心企業微信平臺，向在滬外來建設者發放通訊費補貼、保健補貼、3000個視聽娛樂包、5000個扶貧產品零食包。
上海市人力資源和社會保障局將在2021“元旦春節”期間對家庭困難的登記失業人員給予壹次性節日津貼。壹次性節日補貼對象為上海市家庭困難的登記失業人員，補貼人數為登記失業人員的5%左右。每個補助對象壹次性補助700元。
北京:家政春險，上限每人400元。
泰州，對留泰員工給予專項補貼。春節期間(2月11至2月17)，在泰國停留7天的外籍員工，按每人500元標準給予補貼；在此期間工作的泰國外籍員工，按照每人每天100元的標準給予補貼。
昆山市，全市主要公共文化體育場館免費開放，舉辦迎新春、喜馬拉雅昆曲雲表演等壹系列有獎文化體驗活動。向在昆明住宿的外地人發放* * * 15萬元新春消費券，並於2021年2月9日至2021年2月26日在市內住宿、餐飲、商場、超市、旅遊景點等指定商家使用。在妳背後
在揚州，企業安排外來員工過春節的，按照每人500元的標準給予補貼。鼓勵企業為異地員工做好規劃，避開春節假期高峰，保持年輕。春節期間安排異地員工在崗工作的，在給予企業專項補貼的基礎上，按照每人每天100元的標準給予加班補貼。企業租用住宿樓、人才公寓等國有(集體)資產為異地員工安排住宿的，減免半個月租金。
南通海安曲塘鎮對假期留海的外地員工補貼500元。
天津:7項措施穩天津過年
在杭州，對於在杭州工作、非浙江戶籍、春節期間在杭州繳納社保的農民工，給予每位農民工1，000元現金紅包，並給予“壹鍵直達”杭州銀行賬戶。
在寧波奉化區，打造了4個“春節大禮包”，發放500元春節代金券和210元溪口景區免費門票。
臺州鼓勵企業給員工，尤其是留在臺州過年的外地員工發春節紅包。臺州各級政府將在部分企業集中向留在臺州過年的外來員工發放過年紅包。補助標準原則上為380元/人、280元/人。
在義烏，2月1-2月26日，在義烏生活的人可以通過支付寶申請“新年紅包”電子券500元/人，可在2月11-2月26日在市區線下消費場所使用，每人可領取20G流量包，並主張房東給予在義烏生活的人半個月以上的租金減免或半個月以上租期的免費延長。春節期間，餐館、便利店、汽修店等。正常運營，還可以向主管部門申請2000元-65438+萬元不等的補貼。
在溫州市開展了為企業送去春節祝福、雲微課系列、紅點打卡上線、“員工春節七日樂”等活動，讓員工在感受溫州春節歡樂的同時，也感受到了家鄉的溫暖。
紹興市，對參加職業技能培訓並通過鑒定的企業職工，按照每人不超過6000元的標準給予培訓補貼；開展項目化培訓，對符合條件的人員按不超過相同或相近崗位補貼標準的50%進行補貼；要求企業組織壹線技術工人開展在崗培訓活動，符合條件的員工給予最高2萬元的在崗培訓補貼。
企業組織員工參加各類網絡職業培訓的舟山市，按照企業實際培訓費用不超過95%的比例給予補貼。原則上每人每項目實際補貼培訓費用不超過800元。給留在船上過年的外地員工(手機號歸舟山)贈送春節期間(2月1至2月28日)可使用的10g免費本地流量。本市部分公共文化館、圖書館、博物館、體育場免費向船上農民工開放。
在嘉興市秀洲區，企業組織2021 1至2021 2月19連續生產的，對留在秀洲的外來人員給予租房補貼，每人300元；2021，1，至2021，65438+4年2月，企業外來員工留在秀洲且符合積分申請條件的，在2021原有積分基礎上加5分(父母雙方均可單獨計分)。
麗水經濟開發區，2月1至2月28日，對符合條件的員工，開發區按照每人每天50元、20元的標準給予加班員工加班補貼和夥食補貼。
湖州市吳興區給留在武都的員工發了1000元。
宣城市廣德市將為留在廣德過年的園區企業外來員工送上“五個壹”大禮包:春節紅包，按每人200元標準發放；購物券壹張，按照每人100元的標準發給大型超市；景點門票壹張，每人發放太極洞景區門票壹張；壹包防疫物資，每人發放壹包防疫物資；壹張“新年通訊卡”，200分鐘通話，10G流量(三大運營商之壹，移動、電信、聯通)免費。
上海:上海大禮包+生活困難補助對象壹次性700元。
福州市預計向企業發放總金額超過4億元的“新年安穩就業大禮包”。春節期間保持連續生產的制造業、商務服務業、電子信息業、城市交通運輸業、建築業和農業生產企業均在獎勵範圍內。壹、失業保險獎勵穩定崗位，要求企業滿足連續生產、30人以上、穩定就業的條件。獎勵標準為人均3870元；二是對春節期間保持連續生產的重點企業給予壹次性穩定就業獎。獎勵標準為人均300元。
在廈門，春節期間入住廈門的廈門防疫定點飯店非廈門戶籍員工，按照50元/天給予補貼；春運高峰期間，從事環衛、道路養護保潔(含高速公路、城市道路)、公共交通等公共服務行業的從業人員，按照50元/天給予補貼。
廈門市海滄區設立專項資金500萬元，禮包11萬元，向留在廈門的非廈門籍工會會員發放新年禮包；設立慰問金專項資金200萬元，看望慰問困難職工、交通、電力、環衛等艱苦崗位職工和重大節假日堅守崗位的壹線職工；設立100萬專項資金，在春節、元宵節期間以“平臺補貼、工會補貼”的形式發放員工優惠券；為安全返回廈門設立300萬元車費補貼。不在廈門的員工能按時回來上班的，按相應規定給予壹定的車費補貼。
廈門市思明區將安排360萬元，為春節期間在崗的重點企業和建設項目員工發放200元年夜飯套餐。安排專項資金500萬元，向留在廈門的非廈門工會會員贈送春節大禮包。
漳州對春節當月連續生產建設的市級以上工業企業和重點項目建設(施工、監理)單位，按照每人500元的標準給予壹次性穩定就業獎勵，每家企業最高補助不超過20萬元。所需經費從就業補貼資金中支付。
泉州，對留在泉州過年的非泉州企業工會會員，經核實確認後，按照每人200元的標準在網上申領新年紅包；對留春過年的非泉州困難家庭職工，每戶給予壹次性困難補助1萬元。
在安溪市，春節期間，對入住安溪縣級工業企業、商業企業、在建監理工程、在建重點工程的省外農民工，給予每人1萬元的節日補貼，由企業向主管部門申請發放。居民憑身份證可免費乘坐公交車，安溪縣A級景區門票免費。
江蘇省:多地對留蘇員工進行現金補貼，最高1萬元/人。
廣州市總工會組織員工參加“五個壹”活動，即參加壹場網上趣味體育比賽，有壹場網上知識問答，看壹場電影《小星星》(電影票給o。
在湛江市，工會會員可以免費領取任何優惠券，沒有任何門檻，只有在指定線下驗證後才能獲得專屬商圈/商家指定商品的折扣。工會會員將獲得電影票或其他獎品，有99%的機會參與新年福袋的開啟，在指定線下驗證後即可享受。工會會員領取優惠券，參加年貨采購、商品秒殺等活動。
佛山市順德區開展春節預熱活動，舉辦網上順德年貨節，倡導橙雲銷售，實施順德景區免費遊覽，發放健身消費抵扣券，發放技能提升培訓補貼，鼓勵企業在春節期間留住員工，加強員工合法權益保護。
浙江省:優惠券、免票、租房補貼齊上陣。
長沙市望城區為每壹位留下來過年的外省員工發放了包括過年紅包、生活補助、優惠券等在內的上千份禮包，並贊助企業按照200元/人的標準為外省員工家屬送上壹份新年禮物；同時贈送200元第壹季暢遊王城消費卡、30G手機流量、200本電子書和防疫資料。
安徽省:在職津貼，大禮包，最高津貼2000元。
據《陜西日報》報道，陜西省總工會已要求各級工會組織開展壹次溫馨慰問，提供壹批普惠服務，組織壹些文娛活動，開展壹系列安全教育，積極為陜西省外農民工提供法律援助、便民服務、網上求職、交友、心理咨詢等服務，開展“2元購物、1元購物”、“1元看電影”。
在“就地過年”的政策和疫情防控的要求下，選擇就地過年的人少了出行，在工作中感受到了過年的氣氛。各地政府在做好疫情防控的同時，讓在現場過年的人們在衣食住行等方面更加暖心。通過政策和補貼。
來源:健康時報客戶端