女性自己交社保是50歲退休還是55歲退休？

女性參保人員首次參保時，如果是城鎮個體工商戶或靈活就業人員，退休年齡為55周歲。參保後到企業職工工作，與用人企業簽訂勞動合同，並以企業職工身份繳費兩年及以上的，經本人申請，可按企業女職工退休年齡(50周歲)辦理退休。

擴展數據

社會保險費的征收方式

1，比例保險制

這種方式是以被保險人的工資收入為基數，規定壹定的比例，以此來收取保險費。采用比例制，社會保險最初的主要目的是補償被保險人在風險事故中損失的收入，以維持其最低生活。所以要參考他平時的收入，壹方面作為衡量繳費的標準，另壹方面作為保費計算的依據。

以工作為基礎的比例保險制度的最大弊端是，社會保險的負擔與工資直接相關。無論是雇主和雇員雙方承擔社會保險費，還是其中壹方承擔社會保險費，社會保險的負擔都表現為勞動力成本的增加，這將導致資本排擠勞動力，從而導致失業增加。

2.平等保險費制度

即無論被保險人或其雇主的收入如何，都要收取相同金額的保險費。該系統的優點是計算簡單，易於普遍實現；而且采用這種方式收取保險費的國家，繳費時壹般都采用均分制，具有收支均等的意義。但它的缺陷是低收入人群和高收入人群繳納相同的保費，從承受能力上來說明顯不公平。

參考資料:

百度百科-社會保險

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