為什麽富士康隔三差五會有人跳樓，究竟怎麽了？
此次富士康跳樓事件發生的地點位於河南省鄭州市富士康工廠內，跳樓地點是在航空港區的復航公寓！據富士康壹名員工透漏：1月6日，壹位在鄭州富士康打工的員工，因沒有拿到勞務公司的返費，下班之後直接從12樓層跳下，當場死亡！
如此輕生，在同情的同時也怒其不爭！有勞動糾紛，向有關部門反映；有生活壓力、找信任的人傾訴。妳壹走了之，讓妳親人、朋友何以自處？連死的勇氣都有，這世間還有什麽是不能面對的？
這讓我想起2010年特別邪門的13連跳的事情來，坊間傳的神乎其神的各種“靈異事件”，讓我突然有所警覺。富士康從2008年開始，就有各種事情發生，而且整整的發作了壹年多才停止，真是匪夷所思。這在以前富士康十幾跳後，在管理、文化、風水環境、心理幹預等方面確實做了不少的工作，但可能真正的根還沒有解決、沒有除掉吧——這跟資本的逐利、人性的可惡不無關系！
從某種程度上來說，工人是被機器挾持的，進而變成了機器。如果壹個工人做壹個簡單重復的工作10個小時，我們知道人都會有七情六欲，壹旦七情六欲被壓抑下來，這時我們在心理、生理上都會有高度的緊張，最後就會有沖突的爆發。
如果沒有人文關懷，沒有壹個合適的機制，讓這種問題得到壹個舒緩，把自己從壹個機器人、壹個賺錢工具變回壹個人，那可能就會有心理、生理等各個方面的問題出現，就會發生類似跳樓等的極端事件出現，是不是這樣！
富士康鄭州工廠，之前已經出現多起問題，必須引起富士康的重視。這些生命之花，還來不及絢麗綻放，就調零了，是悲痛的，願死者安息、生者保重