“執行力”的定義是什麽？

“執行力”是指有效利用資源、保質保量達成目標的能力，指的是貫徹戰略意圖，完成預定目標的操作能力。簡單來說就是行動力。

執行力的分類：

個人執行力，是指每壹單個的人把上級的命令和想法變成行動，把行動變成結果，從而保質保量完成任務的能力。

團隊執行力，團隊執行力是指壹個團隊把戰略決策持續轉化成結果的滿意度、精確度、速度，它是壹項系統工程，表現出來的就是整個團隊的戰鬥力、競爭力和凝聚力。

能動執行力，是指主動積極、想方設法地實現組織目標的能力。

執行力的分類：

意願:如果不想做，肯定做不好。執行的意願來自:目標、利益、危機。有目標才有願望，有利益才有動力，有危機才有壓力;

環境:企業文化環境影響行動，要行動就要給自己創造行動的環境;

能力:想做還要會做。提升方法、技能、知識。

執行力的名言：

行動不壹定帶來快樂，而無行動則決無快樂。

行動是治愈恐懼的良藥，而猶豫拖延將不斷滋養恐懼。

投資知識是明智的，投資網絡中的知識就更加明智。

忍別人所不能忍的痛，吃別人所不能吃的苦，方能收獲別人所得不到的收獲。

生命之燈因熱情而點燃，生命之舟因拼搏而前行。