西峰區養老保險局電話號碼
西峰區人事勞動保障局地址:慶陽市西峰區九龍南路109號
單位基本情況簡介
西峰區人事勞動保障局是區政府承辦人事、勞動和社會保障業務的職能部門。全局幹部職工84人，其中科級幹部22人；該局幹部職工24人，其中科級幹部10人。
主要職責是:貫徹國家、省、市有關人事制度改革、勞動就業保障的總體規劃、政策和規定，綜合管理全區機關事業單位人事制度改革和綜合社會保障體系建設；做好人才的穩定、引進、培養、配置和使用工作；完善全區人才流動服務體系，合理規劃全區人才市場建設；完善國家公務員制度，依法管理全區國家公務員和參照國家公務員制度的人員；統籌管理全區城鄉勞動力資源開發利用和就業工作；負責機關事業單位人事計劃管理和工資總額計劃的編制；宏觀管理機關、事業單位工作人員和專業技術單位管理人員的考核獎懲，全區機關事業單位工作人員的在職培訓；依法規範和協調勞動關系，推行勞動合同制度，依據《勞動法》監督檢查用人單位和勞動者遵守勞動保障法律、法規、規章和政策的情況；綜合管理全區機關、企業、事業單位和其他用人單位的社會保險工作，實施省市養老、失業、醫療、工傷、生育等社會保險基本政策、改革方案、發展規劃和具體實施辦法的制定。
第二，機構設置
(1)有三個職能單位:秘書股、人事股和勞動和社會保障股。
秘書處單位與派駐紀檢組合署辦公，負責直屬機關和事業單位的紀檢監察工作。
人事單位(加三塊牌子:西峰區人事爭議仲裁委員會、西峰區職稱改革領導小組辦公室、西峰區工資改革領導小組辦公室)。
勞動和社會保障單位(西峰區解困再就業工程領導小組辦公室、西峰區勞動爭議仲裁委員會)
(2)直屬6個事業單位:西峰區人才交流中心(掛人才市場管理辦公室牌子)、西峰區勞動監察中隊、西峰區國外智力引進辦公室、西峰區社會保障管理中心、西峰區就業服務局、西峰區醫療保險管理中心。
三、團隊組成及分工
韓小平(局長):主持人事勞動和社會保障局全面工作。組織實施人事勞動保障和幹部隊伍建設的各項法規政策。
聯系電話:8221818
王正剛(支部書記):主持局黨務工作。
電話:8222736
李本舉(副局長):協助局長全面工作。負責日常管理、經費支出、幹部調配、崗位任免、轉業幹部安置、高校畢業生考試、公務員登記、事業單位人員信息采集、公務員培訓管理、專業技術人員職務評聘、壹般幹部職工年度考核、人力資源統籌開發、國外智力引進等工作。
電話:8222568
職責:公務員辦公室秘書處單位人事股。
王仕勤(副主任、社會保險管理中心主任、就業服務局局長、醫療保險管理中心主任):主持全區社保中心、就業局、醫保中心工作。負責社會保險、就業服務、勞務輸出、醫療保險的實施和企業職工退休的初審。
電話:8225189
張亞峰(人才交流中心、人才市場管理辦公室副主任、主任):主持人才交流中心(人才市場管理辦公室)工作。分管人事規劃管理、工資福利、幹部職工退休、喪葬撫恤金、高校畢業生登記、檔案保管、集體戶管理、人才市場建設、工人調配、企業職工喪葬撫恤金、遺屬供養、退役士兵安置、工傷認定調查、職業技能培訓學校管理、職業技能培訓、鑒定、勞動爭議仲裁、勞動行政執法監督等工作。
電話:8222600
職責:勞動保障單位人才交流中心(人才市場管理辦公室)勞動監察中隊改革辦公室
劉宏偉(紀檢組組長):分管黨務、信訪、綜治、黨風廉政建設、紀檢監察、精神文明建設、智力幫扶工程、流動人口和計劃生育管理等相關部門工作。
電話:8222736
職責:秘書單位紀檢科
四、各部門的電話號碼
勞動局機關:8217681
人才交流中心(人才市場管理辦公室):8221806
勞動監察中隊:8221813
國外情報辦公室介紹:8221806
社會保險管理中心:8213364
就業服務局:8210042
醫療保險管理中心:8229614