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2022公司女神節活動總結

2022年女神節綜述(8篇精選文章)

壹場溫馨的活動結束了。在這次活動中,壹定有很多經驗值得分享。如果有這樣的機會,要好好記錄。那麽什麽是好的活動總結呢?以下是我精心整理的2022年女神節活動總結(8篇精選文章),僅供參考。讓我們來看看。

2022年女神日活動總結1 3月3日至3月7日,中鐵武漢電氣化局Xi安分局開展以“魅力女人幸福女人”為主題的系列活動,慶祝第xx個國際婦女節的到來。活動以郊遊、健康講座、視頻會議等形式豐富了公司女員工的生活,體現了公司對女員工的關愛。

3月3日,Xi安分公司女員工通過視頻連線觀看集團公司女工委舉辦的“魅力女性時裝秀”。3月4日,公司工會組織項目部、基層公司辦公室、Xi安公司辦公室的32名女員工參觀“螞蟻驛民俗文化體驗園”,帶領她們體驗關中民俗,品嘗陜西特色美食,了解古驛文化傳承。3月7日,公司工會特別邀請Xi安中醫院治未病科專家來到公司辦公室,開展關愛女性健康知識講座。通過講座,女工們掌握了更多的女性健康知識。講座結束後,專家們詳細回答了女工們提出的問題。主題活動期間,公司旗下多個項目也結合實際情況舉辦了慶祝活動。

通過豐富多彩的活動,調動了廣大女職工關愛自己、熱愛家庭、忠誠企業的積極性,凝聚了廣大女職工積極投身企業改革發展工作,充分發揮了“半邊天”的作用。

2022年女神日活動總結:春回大地。在那個陽光明媚的三月,我們迎來了三八國際婦女節xx周年。為了紀念這個具有歷史意義的節日,xx公司營造了濃郁的節日氛圍,認真開展了豐富、樸素、務實的紀念活動,取得了良好的效果。這些活動概述如下:

壹是加強領導,積極營造濃郁的節日氛圍。

公司領導壹直很重視組織三八活動。2月,領導會議將婦女節活動計劃提上日程,制定了活動方案,並在計劃經費、活動安排等方面做出了具體安排和部署。

二是開展了豐富多彩的活動。

1.舉辦20xx年度婦女工作總結暨慶祝20xx婦女節茶話會。3月7日上午,公司全體女職工和56名退休女職工參加了20xx年度婦女工作總結暨慶祝20xx婦女節茶話會。會議由副主任馮建主持。首先,xx經理對公司20xx年的婦女工作進行了回顧總結並對公司目前的工作情況進行了說明,並向在場的所有女同誌致以節日的慰問。席間,為了讓我們之間的關系更加融洽,新來公司的女同誌們都做了自我介紹,這讓她們的內心更加開朗,氣氛非常融洽。

2.健康休閑登山。為進壹步強化姐妹們健康工作、快樂生活的理念,促進局內全體女職工的交流,營造和諧快樂的活動氛圍,活動當天下午舉行了姐妹登山健身活動。在這次活動中,姐妹們和女同誌們經常聊自己的心事,彼此更加了解,不僅增進了感情,也增強了統計女兵隊的凝聚力。

雖然今年的三八紀念活動規模和經費較往年有所減少,但活動效果壹點也不遜色。局隊姐妹們過了壹個快樂健康溫馨的婦女節。

2022公司女神日活動總結3月8日是國際婦女節紀念日。公司號召女員工熱情參與公司發展建設,各基層單位結合實際開展節日慶祝活動。現將我公司在3月8日開展的活動總結如下:

第壹,關心女職工,充分體現集團黨委的溫暖。

集團黨委在註重關愛女職工的前提下,今年為集團437名女職工發放了保健津貼,共計人民幣。

二、以開展各種慶祝活動為載體,增強婦聯組織的凝聚力和影響力。

3月8日上午,建設集團工會組織女職工在壹樓會議室舉行了以“關愛女職工自強自立”為主題的慶祝三八茶話會。工會副主席許向廣大女職工表示節日的祝賀,充分肯定了她們在企業發展中的貢獻和努力,並表示在今後的生活中,各方面要給予女同誌更多的溫暖和關懷,在工作中給予女同誌更多的支持和幫助。希望大家再接再厲,為企業的後續發展和生活的幸福做出新的貢獻!

各基層單位結合本單位特點,因地制宜開展了形式多樣、內容豐富、健康向上的活動。某分公司結合行業特點,組織了建築與生命安全小常識答題、安全謎語、幽默笑話等,員工爭相舉手答題。之後分組組織了兩次娛樂活動,跳棋比賽和撲克比賽,員工爭相參與,比賽氣氛十分熱烈。工業設備安裝公司向每位女同誌發放了慰問金,開展了婦女法制宣傳教育活動,發放宣傳單40余份。電氣設備安裝公司組織婦女開展法律知識培訓和“關愛女性健康”活動,發放考卷280余份,籌集資金1.800元表彰獎勵本單位先進女職工,還向每位女職工發放了被套和床單。

三、認真實施家庭廉政幫扶活動,開展宣傳。

公司婦工委、紀委下發家庭幫扶活動通知,各基層單位結合三八活動開展家庭幫扶宣傳,發放家庭幫扶知識教育競賽試卷400余份,在崗女職工參與率達到100%。

女工們結合活動,學習了《婦女權益保障法》的部分內容和計劃生育知識,教育引導婦女做“四自”“四有”新女性,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,在學習中激勵和教育婦女。通過宣傳學習,婦女的法律意識和自我保護意識進壹步增強。

節日期間,公司工會、婦聯本著為女員工做好事的原則,及時下發活動通知,並安排各單位向每位在職女性發放節日慰問金200元。為貧困婦女家庭提供最低生活保障,通過實際幫助,切實履行婦聯服務職責。

四。存在的問題和今後的工作

由於女幹部工作能力和工作水平發展不平衡,活動過於單壹,工作方法不夠靈活,我們將在今後的工作中進壹步解決這些問題。

2022年女神日活動總結4在這個美麗的春日,我們迎來了第109屆國際婦女節。為了使我公司女員工generate更加熱愛自己的工作,豐富自己的業余生活,我公司特舉辦婦女節活動,現總結如下。

第壹,健康長遠發展

在公司,我們大部分員工都是久坐不動的,工作生活中壹些復雜的事情占據了我們大部分的時間,讓我們沒有時間和精力去鍛煉身體,關註身體健康。所以在這次活動中,我們為女員工安排了壹次全面的體檢,讓她們在保證健康的基礎上,更好的認識自己,更好的工作。

另外,我們也讓員工適當運動。在這次活動中,我們早上先去了不遠處的壹座小山。我們都是在爬山的過程中自己走的。中間大家有說有笑。緩慢的有氧運動不僅鍛煉了我們的身體,還讓我們欣賞了沿途的風景,感受了春天的色彩,洗滌了我們的心靈。

第二,拉近距離

在爬山的過程中,大家壹路上交流,有時還會壹起唱壹首歌,豐富了單調的徒步,加深了同事之間的交流。當壹些同事有困難的時候,大家互相幫助,拉近了彼此之間的距離,也讓我們公司的女員工更加團結,配合更加默契。

爬山後,我們舉行了壹個小型宴會。宴會上,大家各顯神通,將活動氣氛推向高潮。讓我們看到,我們的女同事雖然在工作中轟轟烈烈,但在生活中也有自己的愛好和柔軟的壹面。不同的才華展現了公司員工精神生活的豐富性,我們的員工能夠很好的把握工作和生活的界限,調整好自己的狀態,以更加認真的態度投入到工作中。

總的來說,活動還是比較成功的,活動的目的也完美的達到了。而且員工有所收獲,對活動表示了高度的贊揚和肯定,但也有壹些地方沒有註意到,壹些細節準備不到位。總結完這個,希望接下來的活動更加完美。

2022年女神日活動總結5為了體現公司的人文關懷,活躍公司的文化氛圍,在三八婦女節來臨之際,xx公司精心策劃推出了20xx年慶祝三八婦女節系列活動。

3月8日上午,xx公司召開了壹場特殊的晨會,分公司的男員工們為divines獻上了公司精心準備的禮物和鮮花,並為他們送上了節日的祝福。

3月10日下午,歌唱大賽第二季在分會十樓會議室正式拉開帷幕。本季歌唱比賽的主題是“青春動人”。來自分公司的20位同事表演了14首歌曲,現場氣氛熱烈,讓所有同事享受了壹場高質量的視聽盛宴。經過近兩個小時的激烈角逐,最終兩個核部的xx獲得冠軍,培訓部的金宏陽和辦公室的李欣陽分別獲得第二名和第三名。

本次“三八婦女節”系列活動,加強了分公司男女員工與分公司各部門的互動,為員工提供了施展才華的廣闊平臺,展示了公司的人文關懷理念,受到了員工的好評和喜愛。相信通過此次活動,分公司全體員工將以更加飽滿的熱情投入到工作中,公司也將不斷探索創新、豐富多彩的文化活動,增加員工的工作樂趣。

2022年女神日活動總結6在這個春回大地、草長鶯飛的季節,又壹個“三八國際婦女節”突如其來。3月8日,公司組織了以“快樂工作,快樂生活”為主題的慶祝三八婦女節系列活動,以喚起女員工的“主人翁”意識,充分發揮女性的“半邊天”作用,讓廣大女員工享受快樂,感受公司對女員工的關懷和愛護。

由公司工會主辦,精心策劃了“互動鍛煉”、“過橋過河”、“龍舟賽”、“唱歌”、“兔子舞”、“混合足球賽”等多項遊戲活動。女環衛工人積極參與活動。在這個美好的季節裏,大家都表現出了積極美好健康的精神,收獲了健康快樂的心情!

“聽音樂搶凳子”階段,隨著裁判的壹聲令下,大家豎起耳朵,集中註意力,小心翼翼地繞著凳子走,生怕壹不小心就搶到凳子。音樂壹停,有人抓住他們,有人摔倒,有人沒反應過來...整個遊戲現場異常熱烈,有喊有笑,大家都沈浸在歡快歡樂的氣氛中。

除上述活動外,公司還在女職工中開展了以“引領女性讀書,共建文明家庭”為主題的讀書征文活動,優秀作品將評選上報區工會。

公司開展這樣的活動,使女員工過了壹個快樂、溫馨、難忘、有意義的節日,進壹步豐富了公司女員工的業余文化生活,活躍了團隊氣氛,增進了大家的感情,凝聚了團隊精神。活動結束後,大家紛紛表示:今後,我們要以更加昂揚的鬥誌和激情的陽光心態投入到工作中去,為環衛事業的發展貢獻自己的光和熱!

2022年公司女神節活動總結1。召開“三八”紅旗手表彰大會討論。

在集團公司的正確領導下,過去的壹年,公司全體女職工以高度的熱情和主人翁精神,在各自的崗位上充分發揮聰明才智,為公司發展貢獻了“半邊天”,成為推動公司經濟發展和和諧企業建設的重要力量。

為表彰先進,樹立榜樣,集團公司於“三八”國際婦女節當天在基地黨員活動室舉行了20xx年度“三八”紅旗手表彰大會,並向李倩等11個女工集團公司授予了20xx年度“三八”紅旗手稱號。集團公司副總裁、工會主席袁、工會副主席、婦工委主任林玉萍及各單位女職工代表參加了會議。

會上,劉宏副總裁代表公司向全體女職工致以節日的問候,充分肯定了她們的辛勤勞動、自強不息的精神以及為公司建設和發展做出的貢獻。

希望廣大女職工以受表彰的同誌為榜樣,在今後的工作中充分展現時代精神和婦女嶄新面貌,再接再厲,在各自的崗位上做出更大貢獻。

二、舉行慶祝“三八”女子排球比賽。

為慶祝“三八”國際勞動婦女節,提高公司女職工的身體素質,豐富她們的業余文化體育生活,進壹步推進和諧東塘建設,3月8日下午,公司在基地文體中心四樓舉辦了慶祝“三八”氣排球比賽。

比賽得到了廣大女工的積極響應,有十六支隊伍參賽。比賽壹開始,場上隊員都敢打,積極跑動救球,時而大力扣殺,時而飛身救球。場外的拉拉隊也特別投入,有時為贏壹分歡呼,有時為輸壹分嘆息。隨著氣排球壹起落下,歡呼聲、歡呼聲此起彼伏。精彩的傳球和配合,高潮叠起的比賽使場上氣氛十分熱烈,展示了體育文化生活的風采和女職工團結積極的精神面貌。

經過緊張激烈的角逐,第二屆糖隊更勝壹籌,獲得冠軍。澱粉糖1隊和管理3隊(2人)分別位列第二和第三。

在這歡樂的比賽中,微笑總是掛在每個人的臉上,所有的員工,尤其是女員工,都笑得那麽燦爛!

三月風和日麗,春意濃濃,女工愛逛十月。

春光明媚的三月,也是旅遊的好季節。三八婦女節來臨之際,為了讓“半邊天”過上壹個快樂充實的節日,集團公司女工委組織380多名女工分7批赴深圳華僑城進行了壹次貼近自然、無憂無慮的春遊。華僑城的茶溪谷,山巒起伏,高低錯落。山中綠樹環繞,溪水潺潺;花田繁花似錦,風景如畫。女工在山的懷抱中感受寧靜,在水的足跡中追逐源頭,在花的海洋中釋放歡樂,在索橋的晃動中展現勇氣。壹天的時間裏,女工們快樂的足跡遍布濕地花園、因特拉肯鎮、茶翁古鎮、三洲茶園。山野田園般的清新和異國情調的浪漫讓人沈醉其中,流連忘返。太陽落山了,大家都舍不得上車回家,意猶未盡...

“集團公司真的很關心我們女員工。除了各種文體活動,每年還有郊遊。太棒了!!!"女工們紛紛表示,以後要抽時間多學習、多鉆研業務,用更好的工作回報這個溫暖的家庭。

2022年女神日活動總結8 20xx年3月6日,在xx國際婦女節到來之際,百年人壽陜西分公司人身保險管理部強烈邀請廣大女性朋友在華山國際酒店舉辦“牽手百年——關愛女性健康”專題講座,與在場的全體女性朋友共迎節日。

本次活動以“關愛女性健康,共建美好家園”為主題,通過講座的方式,為在場的所有女性朋友樹立健康的生活理念,提高廣大女性同胞的生活質量。

活動於下午兩點半準時開始,活動現場氣氛熱烈祥和。主持人開場後,陜西分公司優秀的工作人員為我們帶來了自己自編自導編導自演的手勢語舞蹈《感恩的心》。優美的舞蹈象征著百年人壽公司對大家的關心,現場的每壹位觀眾都感受到了這份濃濃的愛意。

接下來的環節,中國著名粉紅教父芮博士特別授權講師、中國著名品牌推廣專家先生為現場嘉賓帶來了女性健康必修課。陳波老師通過ppt、視頻、音樂等多種形式,生動地向您展示了威脅女性健康的疾病,如何保護女性特殊部位的健康,體檢的重要性,如何從生活中預防疾病,保險的必要性等等。此外,陳波先生還教我們如何通過“三指按摩”來判斷疾病和調節女性的身體。每個人都非常認真地聽,並積極與陳波先生互動。在愉快的氛圍中,他們學習了健康知識,樹立了健康理念。

這場近三個小時的講座,現場的氣氛讓大家感受到了家的溫暖。在三八婦女節到來之際,這場女性健康大講堂不僅拉近了公司與客戶的距離,也讓大家深深感受到了百年世家的關懷。同時,陜西分公司不僅向大家傳遞了百年人壽公司的優秀企業文化,也展現了作為百歲老人的進取精神。相信在場的每壹個人都會把這種代表愛的祝福帶到工作和生活中。