博士副組長的辭職信是什麽意思？
作為當地最年輕的擁有博士學位的縣領導，吳起靈曾被視為當地政壇的後起之秀。壹個眾目睽睽之下前途無量的官員突然辭職，自然會引起廣泛關註。其中會有疑惑，有遺憾，有社會進步，說明“當官”的吸引力下降了，會促進社會的發展。
近年來，官員辭職的事情時有耳聞，公眾對此並不感到意外，認為這是壹件很平常的事情。僅2015以來，媒體廣泛報道的辭職官員就有恩施州紀委調研室原主任孫勇、東海縣石湖鄉原黨委書記毛會平、山東菏澤原副市長張玉華、湖南臨澧縣原副縣長劉濤等。他們都選擇辭去公職，有的下海，有的回鄉創業。這只是我國公務員辭職的壹個縮影。我相信公務員的數量會遠遠不止這些。
任何職業不可能適合所有人，被全社會每壹個成員喜歡，讓每個人流連忘返，這是不正常的。公務員也是壹個職業，所以有些人想進入這個職業，有些人想離開，這很正常。所以，公務員中有壹部分人認為公務員不適合自己，辭職去尋找最合適的崗位，尋求更大的發展，這是完全正常的。比如80後博士副縣長辭職，是因為要照顧武漢的父母，盡兒子的責任，也想給自己充電。因此，公眾應以平常心看待官員辭職，不要做過多解讀。