省外事僑務辦公室工作總結
省外事僑務辦公室工作總結範文
省外事僑務辦公室工作總結範文壹壹、圍繞大局，外事為民，因公出國(境)管理成效顯著
1.貫徹上級要求，加強因公出國(境)管理。為深入貫徹中央“八項規定”精神和中辦發〔2013〕16號文件要求，根據省領導指示精神，結合我省實際，出臺了《江西省關於進壹步改進作風、加強因公出國(境)管理工作的暫行規定》(贛辦發〔2013〕8號)、《關於進壹步規範國家工作人員因公臨時出國的實施意見》(贛辦發〔2013〕21號)、《關於進壹步加強因公臨時出國(境)經費預算管理的通知》(贛財行〔2013〕75號)，從計劃管理、審核審批、信息公開、經費管理等方面進壹步對因公出國提出了全面具體的要求，對出訪團組的國別天數、限量管理、雙跨團組等作出了更為嚴格的規定，進壹步規範了我省公務人員特別是黨政領導幹部的出訪行為。
2.提升服務效能，升級制證系統。2013年，我辦取消了因公電子護照、赴港澳通行證收費和押金收取。同時在完成電子護照壹期項目基礎上，作為全國電子護照二期建設示範單位，在各設區市設立指紋和電子簽名采集點，全面升級業務系統，正式簽發包含指紋信息的二代因公電子護照。
3.外事為民，服務民企和民生工作邁上新臺階。承辦了外交部apec商務旅行卡工作座談會，積極為企業“走出去”服務，全年***受理80家企業207人次申請辦理apec商務旅行卡，***辦妥103張。全年辦理領事認證5544本，同比增長62.7%。爭取日本駐華使館利民工程援助項目1個，涉及項目資金1000萬日元。
4.妥善處置涉外事件，提升領事服務能力。重視非政府組織管理工作，對重點境外非政府組織在贛活動進行了歸納總結。會同省有關部門處理了23起涉外事件，妥善處理了在蒙古國江西籍勞務人員勞資糾紛等領保案件***19起，得到了上級領導和社會各界壹致好評。此外，我辦報送的本省在黑非洲個體從業人員問題有關工作報告被外交部轉發全國。
二、高層推動，***促發展，對外交流有序高效
省領導高度重視對外交流，高位推動江西省與國外地方政府合作、民間友好交流以及招商引資等領域的務實合作。鹿心社省長率團訪歐期間，與匈牙利曾普倫州、法國香檳阿登大區和“波蘭家園”公民協會分別簽訂友好合作協議書，推動我省黑貓炭黑股份有限公司與波蘭麥克洛化學公司擴大進出口規模，建立更緊密的合作關系。南非自由州省代表團來訪期間，鹿心社省長與馬加蘇樂省長簽署了友好合作備忘錄，推動了雙方在商務、衛生、教育、住建、農業、旅遊等方面合作與交流。赤道幾內亞海岸省代表團來訪期間，鹿心社省長會見代表團壹行並推動雙方簽署建立友好省關系意向書，雙方將本著平等互利的原則，建立高層領導互訪機制，在市政建設、教育衛生、農業、漁業、經貿、生態旅遊、文化等方面開展多種形式的'實質性交流與合作。
省政協黃躍金主席出訪期間，見證了我辦與斯裏蘭卡南方省政府和印度對外友好協會簽署友好交流合作意向，推動了雙方在工業、科技、文化、旅遊等領域的務實合作。謝茹副省長率團訪柬期間，與柬埔寨暹粒省簽署了締結友好省關系協議書和友好交流與合作備忘錄，促進了雙方在農業、教育、旅遊、科技等領域的交流合作。
三、拓展空間，增強互信，友城交往密切務實
全年報批1對友城(XX市與意大利法恩紮市)，獲批3對友城(XX市與烏克蘭伊久姆市、景德鎮與意大利法恩紮市、XX市與南非德拉肯斯汀市)。我省友城數量又創新高，總數達79對，其中省級友城18對，設區市及縣級市友城61對。友城數量列全國第13位。XX市和美國路易維爾市還獲得了全國友協頒發的青年交流獎。
以友城為依托，積極拓展交流合作空間。壹是組織5個友好和經濟代表團訪問日本、韓國、俄羅斯和柬埔寨，重點做好我省同俄羅斯巴什科托爾斯坦***和國與彼爾姆邊疆區的聯絡工作，洽談在中國長江中上遊地區與俄羅斯伏爾加河沿岸聯邦區合作框架下開展合作交流。二是成功舉辦江西省與日本岐阜縣結好25周年慶典活動。江西省和岐阜縣進行了政府官員互訪交流，舉辦了紀念植樹、舉辦圖片展等紀念活動。三是與全國友協及日本石川縣日中友協聯合舉辦了中日天幹地支書法篆刻作品展。四是向日本岐阜縣、岡山縣和韓國地方政府派遣國際交流員、研修員及農業花卉領軍人物***11人。
四、圍繞中心，服務大局，重大活動影響廣泛
壹是為積極支持贛南原中央蘇區振興發展，與XX市政府簽署了《江西省外事僑務辦公室、XX市人民政府關於發揮外事僑務優勢，促進贛南蘇區振興發展合作框架協議》，出臺了16項具體措施，經報國務院港澳辦批準和省政府同意，下放了因公赴港澳審批權，給予了贛州政策、項目、資金傾斜。目前16項具體措施已基本落實到位，為XX市的經濟社會發展和對外開放作出了我辦應有的貢獻和努力。
二是省市聯動，舉辦“總領事江西行—走進九江”活動。邀請了墨西哥、西班牙等8個國家總領事訪贛，重點推介了XX市在新能源和高新技術產業上取得的新成就，展示了我省良好的投資環境，為各方今後合作牽線搭橋。
五、創新舉措，真心為僑，主題年活動亮點紛呈
開展了“知僑情、暖僑心、解僑困”僑務主題年活動，主題年活動涵蓋12項子活動，內容豐富、形式多樣。省委常委、統戰部長蔡曉明，省政府副省長謝茹，省政協副主席等省領導出席了僑務主題年活動啟動儀式和“全國社區僑務工作明星社區”授牌儀式。謝茹副省長還親自率僑企調研組赴XX市僑資企業開展調研，察僑情、聽民意，深入到工地、前臺、車間等壹線察看生產經營狀況，與企業負責人座談，聽取企業對政府職能部門的訴求和意見。“世界江西同鄉聯誼會”在香港舉行年會時，省政協副主席親自到會指導並看望江西海外僑領和同鄉會會長。六、加強教育，文化引領，機關自身建設得到加強
根據中央和省委要求，在全辦系統開展了以“為民務實清廉”為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動。認真“學習教育、聽取意見”、紮實“查擺問題、開展批評”、狠抓“整改落實、建章立制”，突出“外事為民、真情為僑、服務發展”特色，黨的群眾路線教育實踐活動紮實、有效。繼續推進全省外事僑務系統文化建設活動，文化建設引領外事僑務工作的作用正在凸顯。分別建立和完善了黨組會議制度、行政會議制度、政務督辦實施辦法、機關公文處理辦法等8項制度。同時，舉辦了全省外事僑務系統幹部培訓班，對內設機構和部分處級職位進行了調整，增設了機關黨委，對機關工會進行了改選，組織召開了黨風廉政工作和辦系統綜治工作領導小組會議，簽訂了廉政承諾書和綜治目標管理責任書，開展了形式多樣的黨風廉政教育和綜治宣傳活動。推進辦屬事業單位分類的改革，加大掛點扶貧工作力度，繼續開展厲行節約活動，制定了本辦《關於加強工作作風、密切聯系群眾的實施意見》和節能管理辦法，全辦系統幹部作風顯著轉變，黨群幹群關系顯著改善，外事僑務系統幹部“實幹興贛”能力顯著增強。
省外事僑務辦公室工作總結範文二今年以來，辦公室緊緊圍繞委黨委和行政年初確定的工作思路和目標，認真履行“辦文、辦會、信息、督查”四項職能，立足當好參謀、抓好協調、強化服務，有效地保障了各項工作任務的完成和機關的正常運轉。現總結匯報如下：
壹、統籌安排，確保機關高效運轉
積極貫徹市委、市政府及省國資委的工作部署，認真做好與相關單位的協調溝通工作。壹是當好領導參謀。積極協助領導處理有關日常事務，使領導騰出更多的時間抓大事。加強與上級部門的協調聯系，及時掌握相關情況，做好委領導參加重要活動的準備工作。二是加強與兄弟單位的聯系溝通，積極爭取市直有關部門的工作支持。三是加強機關內部協調。充分發揮“總調度”和“中轉者”的作用，協調好上、下的關系和左、右之間的關系，及時傳達領導指示，加強文件督辦，提高公文流轉質量和工作效率，做到件件有著落，事事有回音。
二、規範管理，辦文辦會工作上水平
進壹步加強工作責任心，嚴謹細致的做好公文收發，規範會議召開程序。壹是創新收文管理。從今年開始，實行了公文收發文電子表格管理，通過這壹方式，規範了文件登記的數量、種類、密級、處理流向。截止目前收文369份，基本做到件件有落實。二是嚴把文稿質量關。緊緊圍繞全委的中心工作，密切聯系工作實際，做好綜合文稿起草工作，認真把好文字關、文體關、公文格式關，進壹步加強公文核稿工作，盡最大努力避免出現差錯。今年上半年，***起草綜合文稿6件，發文46件，***核稿100多件，對部分文稿進行了較大幅度修改，退回文稿10余件。三是印鑒管理規範化。加大了印鑒管理力度，要求壹般性文件和日常事項必須有分管領導審批後蓋章，正式文件和重要事項有主管領導審批後蓋章。四是規範會議召開程序。下發了市國資委黨委會、黨聯席會、主任辦公會、全體幹部職工會四項會議制度，對會議的召集、議題的選擇、召開的程序、會議紀要下發進行了嚴格的規範。
三、突出重點，大力做好信息宣傳報道
壹是做好委門戶網站建設和信息公開工作。對委班子成員工作學習動態、國家、省、市國資監管動態及主動公開的文件都及時上傳，進壹步豐富了網站內容，積極按照上級部門的要求，全力做好信息公開。1至6月，***上傳各類政務信息100多條，發布資產處置公告5條。同時，做好信息公開保密審查工作，做到壹事壹審。二是大力做好宣傳報道工作。向《江西國資》、《萍鄉日報》、《清流》等新聞媒體及時報道委領導工作動態及國資監管好的經驗做法，不斷擴大我委的影響力。
四、轉變作風，切實提高服務水平
認真執行中央“八項”規定，嚴格控制“三公”經費，節約辦事。壹是實行辦公用品申購和領用制度，在盡量滿足委機關正常辦公需要的基礎上，大力提倡勤儉節約。二是控制會議規模，力爭少開會，開短會，同時，積極配合省國資委啟用了視頻會議系統，大大節約了時間和經費。三是加強公車管理。完善了機關公務用車管理規定，加強了維修管理，要求駕駛員對車輛狀況了如指掌，車輛維修按駕駛員申報、辦公室人員初檢、填寫維修單、定點維修、驗收的程序進行。充分保障了委領導和各科室的工作用車安全。四是大力壓縮公務接待費。本著“既熱情又要節約”的原則，完善了公務接待制度。公務接待壹律先審批、再支出，壹般情況盡量安排在食堂就餐，用餐前必須填制統壹的就餐申請單，要求申請人完整填寫時間、就餐人數、事由等信息，在壹定程度上減少了不必要的接待。截止6月底，我委“三公”經費明顯下降，出國出境為零，公務接待費下降了22.2%，公車運行費下降了75.2%。
五、加強學習，不斷提高政治業務水平
按照內強素質、外樹形象的要求，認真組織辦公室全體工作人員加強理論和業務學習。壹是學先進。通過開展“學、轉、強、促”黨員教育實踐活動，牢固樹立執政為民思想，深入基礎和企業開展幫扶活動。二是學業務。認真組織參加全委布置安排的各項理論和業務學習培訓活動，國資工作政策學習和經濟、法律、管理等業務學習，營造良好學習氣氛，進壹步提高做好辦公室工作的能力水平，努力適應推進全省國資監管和國企改革發展的工作需要。三是積極參加革命傳統教育、愛國主義教育、講廉政講奉獻演講活動，加強黨性修養，提高道德水平，增強工作幹勁。四是認真參加機關黨委組織的各項廉政教育和警示教育活動，堅持常提醒、常宣傳，做到警鐘長鳴，常抓不懈。
上半年，辦公室工作也存在壹些薄弱環節和不足之處。壹是前瞻性、創新性建議不多，參謀助手作用發揮還不夠；二是調查研究不多，下基層了解情況不夠；三是協助領導推進工作落實的方式方法不多，督查督辦力度還不夠。針對這些問題和不足，要予以高度重視，在今後的工作中切實加以改進。
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